watch?v=bDrZuEx8h_U: Vidéo automatiquement transcrite par Sonix

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Il ne s'agit pas de dire "hé, nous avons une technologie". Comment pouvons-nous la vendre ? Il s'agit plutôt d'un problème à résoudre, créons notre, trouvons une technologie qui nous aidera. Donc nous sommes cash, / knee est le chef de l'acquisition organique, vous switch.com et un expert, consultant SEO et conférencier lukash a été couronné comme l'un des 50 meilleurs marketing et la publicité influences de notre temps.

Et il nous rejoint. Maintenant, sur le nuage signifie TV. Bienvenue, comment allez-vous aujourd'hui ? Je ne peux pas me plaindre, c'est super. Le temps est superbe, c'est un vendredi, je pense que c'est un jour parfait pour la conférence que vous avez magnifiquement dit, tout d'abord, comment les entreprises peuvent-elles utiliser au mieux les plateformes de médias sociaux pour maximiser l'impact qu'elles ont sur les clients ? Donc, tout d'abord, vous devez répondre à une question. La question majeure est que les médias sociaux, nos canaux de médias sociaux, font partie de votre stratégie de marketing ou de votre stratégie de communication, vous pouvez voir...

Vous voyez qu'il y a de grandes entreprises comme KLM, qui utilisent Twitter, plutôt comme un canal de communication et d'autres entreprises qui utilisent Twitter comme un canal de marketing. Je pense qu'aujourd'hui, Facebook est absolument génial pour une campagne payante, à cause de la granulation de l'audience et à cause de ce modèle Roi classique, old-school, que vous pouvez mettre en œuvre. Il est très facile de convaincre votre CMO, CFO, CEO d'utiliser Facebook dans le cadre de votre stratégie marketing.

Et si vous faites ça bien, si vous avez une personne qui se concentre sur les chiffres et une autre personne qui est très créative, c'est comme du win-win Twitter est plus délicat parce qu'il est plus difficile de mesurer l'impact. Mais du point de vue de la communication, ça n'a pas de prix. Je suis un grand fan de Twitter et je pourrais dire que je suis ici en partie grâce à Twitter. Permettez-moi de dire que c'est également lié à cela, fantastique pour ce type de communication professionnelle. J'étais en République Tchèque il y a quelques années et ils m'ont donné ce brillant...

Exemple d'une campagne où ils vendaient des lunettes, des lunettes assez chères et ce qu'ils ont fait, c'est qu'ils sont allés sur LinkedIn et ils ont cherché toutes les personnes qui sont ximo CFO vice, président, président, et ainsi de suite. Ils cherchaient les photos de profil des personnes qui avaient des lunettes sur leur photo de profil, puis ils les ont approchés. Et ils vont certainement, vous savez, j'ai ce produit très unique, très sélectif et granulé campagne, mais ça fonctionnait parfaitement. Et évidemment Instagram pour une industrie de la beauté pour la mode.

L'industrie n'a pas de prix. Je pense donc que la question n'est pas de savoir si je dois ou mais plutôt pourquoi nous ne le faisons pas. Je dirais que si l'entreprise ne fait pas des médias sociaux une partie de sa stratégie de marketing, c'est une sorte de signal qu'elle devrait certainement commencer. Je suis tout à fait d'accord. Si vous étiez le directeur du marketing numérique d'une startup. Quelles seraient les trois principales stratégies que vous mettriez en œuvre en premier ? Ok, d'abord c'est comme si je disais à tout le monde qu'on fait ça pour l'argent. Nous faisons

Ce but lucratif, c'est le plus gros problème des startups de nos jours, ce genre de culture du capital-risque de l'amorçage. L'argent du crowdfunding fait que beaucoup de startups ne pensent pas à la rentabilité, si nous créions une entreprise il y a 20 ans, la première chose que vous me demanderiez, serait, regardez comment pouvons-nous faire de l'argent ? Comment rendre notre entreprise rentable ? C'est la première chose. La deuxième chose, c'est de s'assurer que lorsque vous construisez votre site web, vous avez quelqu'un à vos côtés qui vous dit comment faire fonctionner ce site web pour un PDG. Parce que si

J'ai pensé à le construire en ayant à l'esprit qu'il doit être indexable. Il doit être convivial pour les moteurs de recherche. Le contenu doit être unique et ainsi de suite. Et ainsi de suite, ça vous aidera beaucoup plutôt que d'aller après 2-3 ans pour réécrire, tout et faire ça à partir de zéro. Et le troisième, évidemment, c'est ce que j'ai appris en lisant Apple CEO. La biographie de Steve Jobs. Il ne s'agit pas de, hey, nous avons une technologie. Comment pouvons-nous la vendre ? Il s'agit plutôt de : " Il y a un problème à résoudre, créons une détente ".

Trouver une technologie qui aidera les gens à faire ça. Donc, en résolvant des problèmes, vous créez un besoin, n'est-ce pas ? Ouais. Oui, je suis d'accord. Vous avez mentionné que le référencement est en partie scientifique et en partie artistique. Le succès vient du fait de creuser et de creuser une fois que vous l'avez craqué. A quel point le processus peut-il être ? Reproduire pour obtenir le même résultat ? Ou est-ce qu'il faut toujours revenir au début et j'aime ce passé de scientifique et d'artiste ? C'est exact. J'aime travailler. J'ai une formation musicale et comme je l'ai dit l'année dernière, je vais le répéter. J'ai toujours voulu

Intelligent comme Stephen Hawking, ça n'a jamais marché. Mais vous savez, j'ai toujours voulu avoir ce genre de sentiment de science et un peu de sentiment d'art SEO, me donne ça correctement. Ce n'est pas vraiment comme 0 1. Oui, pas de code binaire. Vous ne pouvez pas toujours être précis à cent pour cent. Répondre à la question, mais vous pouvez répondre à beaucoup de questions avec une très grande précision. Et je sais par expérience que les meilleures personnes qui sont dans un COR très souvent comme les musiciens peintres

Et ainsi de suite. Donc il faut constamment creuser. Il s'agit de s'améliorer constamment, mais pas dans un mode scientifique très strict. Nous sommes également là parce que vous n'avez jamais été totalement transparents, ce qui nous donne envie de rencontrer d'autres PDG et de discuter de ce qui fonctionne et de ce qui ne fonctionne pas. Il n'y a pas une seule règle d'or. Oh, je le sais. Je n'ai plus besoin d'apprendre. C'est constamment en train de s'améliorer, et de s'améliorer encore. Et c'est ce qui est fascinant dans cette industrie, je pense. Oui, c'est vraiment ce que

Les techniques de growth hacking et comment les entreprises peuvent-elles les utiliser pour réussir ? Est-ce la croissance, le piratage est devenu un mot à la mode. Et cela signifie que parfois les gens en abusent. Le growth hacking c'est comme, trouver ces petits bouts qui sont très uniques et personnels pour vous que personne n'a probablement utilisé avant. Et ça marche, je vais vous en donner un parce que j'aime être très spécifique, vous savez, j'ai mentionné que Twitter, je suis très actif sur Twitter. Chaque fois que quelqu'un me suit sur Twitter. Il y a un message direct automatiquement.

Envoyez à cette personne en disant, hey, merci beaucoup. Au fait, je suis aussi sur LinkedIn à cause de l'effet de levier, l'audience de Twitter. J'exploite également mon audience sur LinkedIn, mon Twitter 50.000 followers, mon LinkedIn, 10.000 followers. Donc, ça marche. Et chaque jour, j'obtiens 20, 30 followers de plus sur LinkedIn quand j'ai 50 ou 60 followers de plus sur Twitter. Donc c'est juste un exemple, vous savez, et j'ai découvert ça parce que je creusais, je creusais en essayant d'en apprendre plus en essayant de trouver en ce moment, je peux voir que les gens copient ça.

Tactique qui me rend en partie heureux. Mais qui me contrarie aussi en partie parce que c'est devenu plus compétitif. Donc, encore une fois, je dois plonger plus profondément et essayer de trouver ce petit bijou. Qui sera comme, oh mon dieu, je ne savais pas que ça marchait. Essayons d'implémenter ça et, vous savez, et c'est comme l'histoire sans fin. Je vais essayer. Donc, je ne sais pas. Pourquoi pensez-vous que la technique de Londres est une partie si essentielle et importante de l'écosystème technologique. Regardez Londres. C'est comme le San Francisco de l'Europe. Je dirais que c'est comme un Palo Alto est comme la Silicon Valley ici. Nous

Il y a tellement de gens brillants et intelligents. Je viens ici et je vois tant de visages que je connais et qui sont mes amis. Et ainsi de suite, tout d'abord le réseautage, vous savez, vous pouvez vous rencontrer face à face. C'est toujours mieux d'avoir ce contact personnel que de simplement tweeter ou écrire quand vous, quand vous détachez ce genre de niveau personnel de communication. Et évidemment, la quantité d'informations que vous pouvez apprendre est énorme ici. J'ai assisté à quelques belles présentations aujourd'hui. Je sais qu'il y a

Il y en a quelques autres et je pense que les gens doivent comprendre que cela doit faire partie de la culture. Vous savez, je pense que c'est quelque chose qui fait un peu Posh et nous serons très nous garderons beaucoup de nostalgie après 20 30 ans en pensant comme vous vous souvenez et bâillonné en 2016 quand nous avons été jeunes et vous savez que c'est une partie de qui nous sommes. Et c'est une partie de notre culture est très unique et nous devrions vraiment protéger cela. Oui, on devrait vraiment. Enfin. Pourquoi ?

Pourquoi est-il si important pour vous d'être impliqué dans le sommet du marketing internet et dans le gag ? Que dites-vous aux personnes qui n'ont pas pu participer au Gagged cette année ? Mais je pense à venir l'année prochaine, c'est la deuxième fois que je suis ici. Et je dis toujours, vous savez, je suis de Pologne, je suis venu il y a 10 ans à Londres et j'avais 400 livres dans ma poche, j'étais presque comme une Madonna qui est venue aux États-Unis, vous savez et après 10 ans, je suis ici, je suis sur la scène et je peux partager mes connaissances et je peux partager. Ce que j'ai appris. C'est un grand honneur mais aussi

Cela me motive donc à travailler plus dur et j'espère que je peux aussi motiver les autres personnes qui m'écoutent. Qui que, que ce que nous faisons vaut la peine ? Je dis toujours, comme, vous savez, il n'y a rien de plus cool que de travailler dans le marketing numérique, même si vous êtes un PDG, le PVC des médias sociaux fait le travail le plus cool de la planète ces jours-ci et et je pense que c'est bien d'être ici et de partager ce sentiment avec d'autres personnes, votre énergie, c'est très contagieux. C'est génial. C'est vraiment génial.

Et merci de nous avoir parlé aujourd'hui. Je vais faire un casting. Vous avez aussi un compte Twitter. N'avez-vous pas agir va deviner je regarde sévère ainsi que le genou ? Et oui, et je suis sur LinkedIn. Donc s'il vous plaît n'hésitez pas à m'envoyer un message. Suivez-moi et oui, restons dans le resserrement dans le chat. Merci beaucoup pour votre temps. Et encore une fois, c'est un plaisir et un honneur d'être ici. Merci, très, très beaucoup de nous rejoindre ici aujourd'hui, je suis Rachel Downie et c'est cloud means TV.